终止劳动合同书模板图片大全：轻松应对劳动纠纷

劳动合同是劳动者与用人单位之间确定双方权利义务的合法文件。在劳动合同期限内，用人单位与劳动者双方应严格履行合同约定的各项义务。当双方在合同履行过程中出现纠纷时，如何妥善处理，避免纠纷升级，成为用人单位和劳动者关心的问题。为您介绍终止劳动合同书模板图片大全，以帮助您轻松应对劳动纠纷。

终止劳动合同书的作用

劳动合同终止书是用人单位与劳动者在劳动合同期限内协商一致，依据法律规定，提前通知对方终止劳动合同书面文件。终止劳动合同书的作用主要体现在以下几个方面：

1. 明确终止劳动合同的时间、原因及双方责任。

2. 保障劳动者的合法权益，避免因合同终止产生的纠纷。

3. 减轻双方在劳动合同终止过程中的法律风险，降低劳动纠纷的发生。

终止劳动合同书模板图片大全

1. 简单式终止劳动合同书模板

示例：

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定，甲乙双方经协商一致，决定终止双方之间的劳动合同。甲乙双方同意按照以下条款执行：

劳动合同终止时间为______年______月______日。

双方同意终止劳动合同的原因是：______。

甲乙双方同意按照以下方式处理劳动合同终止事宜：

1. 甲乙双方应按照劳动合同约定的程序办理劳动合同终止手续。

2. 甲乙双方应在劳动合同终止后七个工作日内办理相关手续，并完成工作交接。

3. 双方在劳动合同终止过程中如发生纠纷，应协商解决；协商不成的，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

甲乙双方在劳动合同终止后，应按照双方约定的方式进行工作交接，确保工作的连续、安全、合法。

本劳动合同终止事宜如有未尽事宜，由甲乙双方协商解决。

本劳动合同终止书一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

______年______月______日

2. 详细式终止劳动合同书模板

示例：

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条规定，甲乙双方经协商一致，决定终止双方之间的劳动合同。甲乙双方同意按照以下条款执行：

劳动合同终止时间为______年______月______日。

双方同意终止劳动合同的原因是：______。

甲乙双方同意按照以下方式处理劳动合同终止事宜：

终止劳动合同书模板图片大全：轻松应对劳动纠纷 图1

1. 甲乙双方应按照劳动合同约定的程序办理劳动合同终止手续。具体步骤如下：

（1）双方应提前三十日书面通知对方终止劳动合同；

（2）双方应在劳动合同终止后三十日内办理相关手续，包括社会保险关系的移交；

（3）双方应在三十日内完成工作交接。

2. 甲乙双方在劳动合同终止过程中如发生纠纷，应协商解决；协商不成的，可向劳动仲裁委员会申请仲裁，或向人民法院提起诉讼。

3. 甲乙双方在劳动合同终止后，应按照双方约定的方式进行工作交接，确保工作的连续、安全、合法。双方应按照以下要求进行工作交接：

（1）双方应真实、完整地交接工作 fi，包括但不限于员工档案、工作资料、工具设备等；

（2）双方应确保工作的连续性，避免因交接不当造成的生产停滞或其他损失；

（3）双方应按照双方约定的时间节点，完成工作交接。

甲乙双方在劳动合同终止后，应按照双方约定的方式处理工资、福利、社会保险等事宜。

本劳动合同终止书一式两份，甲乙双方各执一份。

甲方（用人单位）：

乙方（劳动者）：

______年______月______日

相信您对终止劳动合同书模板图片大全有了更深入的了解。劳动合同的终止是用人单位与劳动者协商一致的结果，双方应按照法律规定和合同约定，妥善处理劳动合同终止事宜，避免因纠纷导致法律风险。希望本文对您在处理劳动纠纷中有所帮助。

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