北京盛鑫鸿利企业管理有限公司识别与防范虚假仲裁：实务中的挑战与应对策略

随着我国法治建设的不断完善，仲裁作为解决民事、商事纠纷的重要途径，在社会治理中发挥着不可替代的作用。与此“虚假仲裁”“恶意仲裁”等现象也开始频繁出现在实务操作中，不仅损害了当事人的合法权益，也严重影响了司法公正和仲裁公信力。如何识别与防范虚假仲裁，成为法律从业者亟需解决的问题。结合相关案例和法律规定，探讨虚假仲裁的认定标准、常见手段以及应对策略，以期为实务工作提供参考。

虚假仲裁的概念与特点

虚假仲裁是指当事人通过虚构法律关系或捏造事实，向仲裁机构申请仲裁的行为。这种行为的本质是以合法形式掩盖非法目的，试图借助仲裁程序谋取不正当利益。虚假仲裁的表现形式多种多样，但其核心特征包括：

1. 虚构法律关系：在劳动争议中，部分用人单位与劳动者合谋，伪造劳动合同或工资条，虚构劳动关系以骗取仲裁裁决。

识别与防范虚假仲裁：实务中的挑战与应对策略 图1

2. 捏造事实：如在商业纠纷中，当事人可能伪造交易合同、发票或其他证据材料，制造虚假的债权债务关系。

3. 恶意串通：仲裁双方可能存在利益输送，共同编造虚假案件以规避法律义务或转移财产。

需要注意的是，虚假仲裁不仅限于完全虚构事实的情况，还包括部分篡改事实或利用程序漏洞等行为。在些劳动争议案件中，用人单位可能与劳动者合谋，通过“暗箱操作”使仲裁机构作出有利于一方的裁决。

识别与防范虚假仲裁：实务中的挑战与应对策略 图2

虚假仲裁的危害与实务案例

虚假仲裁对社会的危害性不容忽视：

1. 损害相对人合法权益：虚假仲裁往往导致无辜第三方蒙受损失。在劳动争议中，劳动者可能因用人单位的恶意行为而失去合法工作机会或应得的福利待遇。

2. 破坏司法公正：虚假仲裁不仅影响仲裁机构的公信力，还可能导致法院的错误裁判。如果虚假仲裁裁决被强制执行，将严重损害社会公平正义。

3. 增加社会治理成本：虚假仲裁案件在后续审查和处置过程中需要投入更多的人力、物力，浪费了宝贵的司法资源。

以下是实务中常见的虚假仲裁案例类型：

1. 劳动争议领域的虚假仲裁：用人单位与劳动者合谋虚构劳动关系，以期通过仲裁程序获取不当利益。

2. 商业纠纷中的虚假仲裁：如在买卖合同、服务协议等民事案件中，当事人可能通过伪造证据材料提起虚假仲裁申请。

3. 重复仲裁与循环仲裁：部分不法分子利用不同地区的法律差异或仲裁机构的独立性，反复提起相似仲裁请求，试图逃避法律责任。

虚假仲裁的识别与防范策略

针对虚假仲裁的危害性，如何在实务中进行有效识别和防范，是法律从业者必须解决的问题。以下是几种常见的应对策略：

（一）加强案件事实审查

仲裁机构和法院在受理案件时，应加大对当事人提交证据的真实性的审查力度。在劳动争议案件中，可以通过调取社保记录、工资发放流水等方式核实劳动合同的真实性；对于商事纠纷，则可以要求当事人提供完整的交易链条证明（如合同签订时间、履行过程等）。

（二）注重程序监控

虚假仲裁往往伴随着不透明的仲裁程序和快速裁决。仲裁机构应建立完善的内部监督机制，确保案件审理的公正性和透明度。在案件受理阶段，可以要求当事人提供详细的仲裁请求依据，并对异常申请行为进行重点审查。

（三）强化跨部门协作

虚假仲裁往往涉及多个地区或多个法律关系，单靠一部门的力量难以彻底。需要建立、法院、仲裁机构之间的信息共享机制，共同打击虚假仲裁行为。在发现疑似虚假仲裁案件时，及时移送机关调查处理。

（四）加大对虚假仲裁的惩处力度

目前我国法律对虚假仲裁的处罚力度相对有限，难以起到威慑作用。有必要通过立法或司法解释进一步明确虚假仲裁的法律责任，包括民事赔偿、行政处罚甚至刑事责任。在《中华人民共和国仲裁法》中增加关于虚假仲裁行为的具体罚则。

（五）加强法律宣传与风险提示

虚假仲裁不仅损害他人权益，最终也往往害及实施者本人。加强对公众的法律宣传教育，特别是针对企业HR、律师等高发群体，可以帮助其树立正确的法律意识，避免因轻信“捷径”而触犯法律。

典型案例分析——劳动争议中的虚假仲裁

以下是一个真实的劳动争议案例：

案情概述：张是一家小型装饰公司的老板。为了逃避缴纳社会保险费的义务，他与公司员工王合谋，伪造了一份《劳动合同书》和一份《工资支付记录》，并以拖欠工资为由向当地劳动仲裁委员会提起仲裁申请。仲裁机构作出了要求公司支付双倍工资的裁决。

问题分析：

1. 合同真实性存疑：张与王合谋伪造劳动合同，且无法提供其他证明劳动关系存在的证据（如考勤记录、工作邮件等）。

2. 工资支付记录与实际不符：两人提交的工资记录显示王月薪为50元，但公司账目中并无其相应支出。

3. 异常申请动机：张作为公司老板，在无其他劳动争议的情况下主动提起仲裁，且要求金额明显高于市场水平，存在恶意串通嫌疑。

裁判结果：

当地法院在执行过程中发现该仲裁裁决可能存在虚假成分，遂依法不予执行，并将案件移送机关进一步调查。张和王因涉嫌妨害作证罪被追究刑事责任。

虚假仲裁是法治社会中的“毒瘤”，不仅损害他人权益，还动摇了法律的公平正义。在实务工作中，我们需要从程序审查、部门协作、法律宣传等多个维度入手，构建防范虚假仲裁的立体防线。随着《中华人民共和国民法典》及相关司法解释的出台和完善，相信在虚假仲裁行为将受到更加严厉的打击，从而更好地维护社会公平与正义。

（全文完）

（本文所有信息均为虚构，不涉及真实个人或机构。）